Hôte d'accueil H/F

  • CDD, 2 mois
  • Temps plein
  • Moins de 2 ans d’expérience
  • Niveau d'études : pas de préférence
  • Hôte/Hôtesse d'accueil

Securitas élu l'un des meilleurs employeurs en France dans la catégorie « services aux entreprises »


Mission

Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l’humain et la technologie.

Intégrer Securitas Accueil c’est rejoindre nos 700 collaborateurs.rices, une entreprise prônant la diversité au sein de ses équipes et favorisant l’égalité des chances.

Securitas Accueil recherche son.sa futur.e  hôte.sse d’accueil en CDD  à temps complet soit 35 heures par semaine  sur Roanne  pour l’un de ses clients spécialisés dans spécialisée dans l'industrie de l'armement. 

Voici les différentes missions dont vous aurez la charge : 

  • Vous effectuez la revue des accès (activation, désactivation, suppression, modification) 
  • Vous réalisez des tâches administratives diverses

 

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

·        Contrat CDD à temps plein de 35 heures/semaine

·        1829.47 euros brut/mois 

·        Démarrage le 23 MARS 2026

·        Horaires de travail : du lundi au vendredi : 08h30-12h et 13h-16h30

·        Mutuelle d’entreprise

·        Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois

 

LES + SECURITAS ACCUEIL

·        Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment)

·        Carte Restaurant à 9€/jour travaillé

·        Cooptation : prime de 500€ par recrutement

·        Politique de mobilité interne : Possibilité d’évolution et prise en charge de la mobilité géographique 

Profil

Vous êtes notre candidat.e si :  

·        Vous avez un niveau d’anglais conversationnel 

·        Vous êtes ponctuel.le, dynamique et souriant.e

·        Vous avez une bonne communication et le sens du service 

·        Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques 


PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Et ensuite ?

Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. 

Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e Manager. 

Engagés en faveur de l’égalité des chances, nous recrutons avant tout des compétences et du potentiel. Nos managers sont sensibilisés au recrutement inclusif afin de garantir un traitement équitable de chaque candidature.

Compétences

Accueil
Relation Client
Anglais
Sens Du Service
Polyvalence